Munkáltatói jogutódlás: Változik a fejem felett a cégtulajdonos, mi lesz velem?
Mi történik akkor, ha egy cég eladja az üzletét, egy alapítvány átvesz egy telephelyet, vagy egy vállalkozás működését más szervezet folytatja tovább?
Mi történik akkor, ha egy cég eladja az üzletét, egy alapítvány átvesz egy telephelyet, vagy egy vállalkozás működését más szervezet folytatja tovább?
A munkaviszony első pillanataiban a legtöbb figyelem a munkaszerződésre irányul. Pedig a munkavállalók tényleges jogbiztonságát nem csupán a szerződés, hanem a munkáltató által adott részletes tájé...
A végrehajtási eljárás az adós számára rendszerint komoly egzisztenciális és pszichés terhet jelent. A munkabér-letiltás, az inkasszó, az ingó- vagy ingatlanfoglalás mind olyan intézkedések, amelye...
A munkaviszony lezárásakor sokan természetesnek veszik, hogy a munkahelyi e-mail-fiókjuk megszűnik, és az abban található levelezés végleg eltűnik. A gyakorlat azonban ennél jóval összetettebb.
Egy ingatlan megvásárlása a legtöbb ember életének egyik legnagyobb értékű jogügylete. A döntés gyakran érzelmi alapon születik: tetszik a lakás, jó az elhelyezkedés, elfogadható az ár. A jog azonb...
A vezető állású munkavállalók jogállása a magyar munkajog egyik legérzékenyebb területe. Bár formálisan „csak” munkaviszonyban állnak, a jogalkotó abból indul ki, hogy e munkavállalók a munkáltató ...
A munkajog egyik alapvető, mégis folyamatosan újraértelmezésre szoruló kérdése, hogy mikor beszélhetünk munkaviszonyról, és mikor valamilyen egyéb de önálló munkavégzésről. A különbségtétel nem pus...
A munkaviszonyra vonatkozó szabályok rendszere a magyar jog egyik legösszetettebb területe. Ennek oka, hogy a munkajog egyszerre érinti az egyén megélhetését, a gazdaság működését és alapvető alkot...